Релокейт-обзор для удаленщика: 5 стран, куда просто приехать

Что рекомендуется изучить перед поездкой?

Сначала краткий чек-лист со списком того, что вам надо узнать перед поездкой:

1. Особенности местного менталитета, жестов, неприличного жаргона, законодательства. Поведение, к которому мы привыкли дома — у иностранцев может вызвать недоумение, или даже неприязнь, агрессию, или вообще привести к проблемам с законом.

2. Примерные цены на еду (если работодатель не обеспечит вас питанием) и на прочие товары, которые придется покупать.

3. Условия проживания и труда. Это лучше узнавать только у людей, которые там уже работали.

4. Свой статус: вы будете работать официально или нет? Если официально — обязательно поинтересуйтесь, обеспечивает ли работодатель медстраховку. Если нет — оформите ее самостоятельно.

5. Заболевания, которыми можно заразиться в регионе, куда вы отправляетесь. Если есть какие-то опасные болезни, которые легко подцепить — сделайте прививки.

6. Продуманный способ связи с близкими. Сразу поинтересуйтесь, будет ли на рабочем месте или в комнате Интернет. Если нет — узнайте, какой местный мобильный оператор предлагает дешевые услуги, и где можно купить его симку.

7. Способы пересылки денег туда-сюда. Из-за рубежа домой — вы можете отправлять зарплату. Из дому в чужую страну — вам смогут перевести деньги, если возникнут какие-то проблемы, и понадобится возвращаться.

Кому не стоит ехать?

Не рекомендуется ехать на работу за рубеж, если вы:

• никогда не работали вообще, и это будет ваша первая работа (если это низкоквалифицированный труд в сложных условиях);

• социофоб, боитесь контактов с новыми людьми, не любите общаться;

• имеете проблемы с алкоголем, самодисциплиной, проблемы со здоровьем;

• носите «розовые очки»: считаете, что хорошо везде, кроме России (но при этом ничего не знаете о стране, в которую собираетесь).

Это интересно: Налоги в Дании в 2020 году для физических и юридических лиц — ставка НДС в стране

В какую страну Евросоюза лучше ехать на заработки?

Ехать нужно в ту страну ЕС, в которой удалось найти подходящую работу. С точки зрения уровня зарплат и социальных стандартов наиболее привлекательны: Германия, Франция и скандинавские страны. Однако, эти государства заинтересованы только в привлечении специалистов самого высокого уровня. Граждане ЕС активно стремятся к переезду в эти государства и конкурировать с ними сложно. Польша, Словакия и Чехия также демонстрируют впечатляющий экономический рост. Помимо этого:

• Вакансий в этих странах много.
• Зарплаты существенно превосходят средние по СНГ.
• Правительства этих государств охотно принимают россиян, украинцев и белорусов.
• Все три страны славянские.
• Изучить местный язык значительно проще, чем языки других групп.
• Отношение к славянам из СНГ в этих государствах хорошее, менталитет местного населения близок к привычному для россиян, украинцев и белорусов.

Другие славянские страны ЕС — Болгария и республики бывшей Югославии, либо бедней, либо не имеют большого количества вакансий. Но получив работу в любой стране ЕС, можно оформить европейский вид на жительство, а потом ПМЖ и гражданство. Кроме того, паспорт любого из государств Евросоюза позволяет жить и работать в другой стране этого политического объединения. Стоит ли искать работу сразу в самых богатых странах, или имеет смысл начать с малого, каждому предстоит решить самостоятельно.

Работа в Евросоюзе для россиян и выходцев из других стран СНГ есть. Требуются фактически все категории работников. Зарплаты и уровень социальной защиты трудящихся в ЕС выше, чем в любом из постсоветских государств. Каждый кто хочет найти работу в Европейском Союзе, при должном усердии, сумеет найти подходящий вариант. Главное не соглашаться на сомнительные предложения и нелегальное трудоустройство. Мигранта могут обмануть, а при задержании полицией ему закроют въезд в ЕС. Легальная же работа принесет россиянам и выходцам из других республик бывшего СССР значительные заработки и откроет возможность для того, чтобы остаться в Европе навсегда.

Уровень зарплат в разных странах

Невозможно конкретно сказать, сколько будет получать русский или украинский иммигрант в той или иной стране. Так как зарплата зависит от многих факторов: страны, специальности, а иногда и от того, мужчина это или женщина. В среднем доход составляет 44 – 57 тысяч долларов в год. В Австралии, к примеру, очень ценятся медсестры, идущие работать в психиатрические и хирургические отделения. А если потенциальный работник имеет опыт и хорошее знание языка, то шансы устроиться на работу повышаются. Заинтересована в этой категории медперсонала Великобритания: здесь такая работа считается престижной и хорошо оплачивается. В курортных штатах Америки медсестра получает примерно 69 тысяч, в Швеции – 600 – 2000 евро в месяц, с учетом сертификата.

Работа за границей в магазинах

Важно: Работа вахтой за границей — инструкция для поиска работы

Здесь уже платить будут побольше, но и жить внутри никто не даст. Также меньше вакансий: уборщица, охранник, продавец, кладовщик и всё. В среднем вы будете зарабатывать от 800 до 2 000 долларов, в зависимости от должности и места. В обязанности входит поддержание чистоты, хранение товаров и их продажа. График стандартный – 9 часов в день.

Самая популярная роль – продавец требует знания иностранного языка. Также в магазинах может быть план продаж, который нужно выполнять. Больше получать можно работая продавцом-консультантом, но попасть на эту должность сложнее. А ещё:

• Медицинская страховка
• Официальное трудоустройство
• Рабочая виза (не везде)
• Долгосрочный контракт

Если вы хотите остаться в стране надолго, а навыков у вас немного, то стоит устраиваться в магазин, так как там трудоустроят надолго. Но, далеко не каждый работодатель станет оформлять рабочую визу, потому что это морочно и проще найти местного.

Уровень квалификации

Если вы не можете сами подыскать работу в другой стране, стоит обратиться в специализированные кадровые службы. Хотя представления большинства россиян, желающих покинуть родную страну в поисках лучшей работы, достаточно оптимистичны, не все так просто.

Дело в том, что для специалиста в гуманитарных науках существует малая доля вероятности трудоустройства по специальности: за рубежом на рынке труда немало собственных высококвалифицированных гуманитариев. Но зато тех, кто готов быть занятым в сфере обслуживания в чужом государстве, трудовая эмиграция не пугает. Перед походом в кадровое агентство нужно определиться, кем именно вы планируете работать за рубежом.

Уехать работать в другую страну: что следует знать

В первую очередь нужно ознакомиться с условиями приёма новых граждан в конкретной стране. Узнать список всех необходимых документов и справок для получения визы и вида на жительства, а также изучить государственные программы по поддержке и помощи для иммигрантов. Это необходимо для того, чтобы по приезду не оказаться никому не нужным в чужой стране. Необходимо чётко представлять куда ты едешь и что тебя там ждёт.

Политическая и экономическая ситуация в мире также должна стать одним из ключевых факторов при выборе места для переезда. В ряде стран самый разгар экономического кризиса, поэтому выбирать её для переезда не имеет никакого смысла, поскольку строиться на работу там не получится. Следует учитывать также отношение граждан и властей к русским. Не везде жителям нашей страны будут рады. Проблемы могут возникнуть как с местными жителями, так и с представителями государственных структур.

Далее следует изучить порядки и менталитет того места, в которое намереваетесь ехать. Это главным образом касается восточных, мусульманских стран. Там свои обычаи, свои законы и порядки, далёкие от тех, к которым привыкли русские. Чтобы не возникло проблем с законом и с коренными жителями, нужно заранее подготовиться и узнать всё о новом месте жительства.

Также немаловажным будет узнать ситуацию, касающуюся трудоустройства на новой территории. Следует провести мониторинг востребованных профессий и понять, куда и на каких условиях по приезду получиться поступить на службу. Люди, которые при переезде пренебрегают этим, сталкиваются с большими проблемами, поскольку могут по несколько месяцев искать подходящее место для работы, а в итоге согласиться на любую вакансию, чтобы заработать деньги на жизнь.

Куда лучше поехать работать за границей?

При выборе страны учитывайте уровень экономического развития, особенности пребывания для иностранцев и следующие факторы:

необходимость наличия визы, страховки; условия получения разрешения на трудоустройство за границей (если таковое предусмотрено); стоимость аренды жилья; уровень цен на товары и услуги первой необходимости; условия медобслуживания, социальной защиты (обычно страховка покрывает все траты); уровень безработицы (чем выше – тем труднее трудоустроиться иностранцам); климат (важно для людей с повышенной чувствительностью); уровень преступности; особенности налогообложения иностранцев.

Особенности работы в Европе

Самые привлекательные варианты за границей – трудоустройство в экономически развитых странах Западной Европы: Германии, Англии или Франции, Голландии или Швейцарии, Бельгии, а также в Скандинавии. Но предъявляются строгие требования к соискателям, действуют дополнительные формальности при трудоустройстве, некоторые работодатели настороженно относятся к работникам из России.

Развитые страны Евросоюза ужесточают политику в отношении работы мигрантов.

В Восточной Европе устроиться проще, большинство привлекательных вариантов сконцентрировано в Польше и Чехии. Исключение – работа за границей в курортных странах (например, Болгария): устраивайтесь горничной в отель, детским аниматором на пляж.

Европа

Трогир в Хорватии – прекрасное место, чтобы совмещать работу и отдых

Албания

Албания выдаёт иностранцам, работающим удалённо, ВНЖ сроком на год, затем его можно несколько раз продлевать, а через пять лет проживания получить ПМЖ. Для подтверждения статуса необходимо предъявить контракт с работодателем или заказчиком за границей, а также иметь постоянный адрес, банковский счёт и местную медицинскую страховку. Кроме того, нужно будет доказать, что у вас достаточно средств для проживания.

Греция

Законопроект

Греческая программа пока на стадии законопроекта. Предполагается, что в страну можно будет въехать на срок до полутора лет. От заявителя потребуется представить контракт и подтвердить уровень доходов от €3,5 тыс. в месяц.

Грузия

Программа Remotely From Georgia рассчитана на тех, кто переезжает в страну на период более года. Отметим, что гражданам России, которые проводят в Грузии менее года, виза не требуется. Суть новой программы в том, что иностранцы, которые задержатся в стране на 180 дней и дольше, станут налоговыми резидентами и должны будут платить налоги. В качестве цифровых кочевников в Грузию могут переехать удалённые сотрудники, фрилансеры и владельцы бизнеса. От них потребуется представить медицинскую страховку и подтвердить доход в размере от $2 тыс.

Исландия

В прохладной Исландии удалёнщик может провести до полугода. Для этого он должен предъявить контракт с иностранным работодателем и докажет доход от €6 032, если планирует приехать один, и от €7 842 – если с ним едет супруг или партнёр. Также необходима медицинская страховка; могут спросить справку об отсутствии судимости. За визу нужно будет заплатить около €80.

Мальта

Специальный ВНЖ Мальты – Nomad Residence Permit (NRP) – рассчитан на цифровых кочевников, фрилансеров, имеющих клиентов в других странах, и владельцев зарубежного бизнеса. Для получения ВНЖ необходимо подтвердить наличие месячного дохода до вычета налогов в размере не менее €2,7 тыс., представить контракт или другие свидетельства работы или деловой активности с получением дохода из-за рубежа, а также медицинскую страховку и подтверждение постоянного адреса на Мальте. Кроме того, нужно будет пройти базовую проверку на благонадёжность. Административный сбор составит €300.

Румыния

Законопроект

Весной 2021 года правительство Румынии представило законопроект, цель которого – введение визы цифрового кочевника. Предполагается, что заявитель должен будет доказать наличие удалённой работы, подтвердить наличие доходов не ниже среднего уровня в стране (€1,1 тыс.) и иметь медицинскую страховку, покрывающую пребывание в Румынии.

Северная Македония

План

В конце января 2021 года Северная Македония объявила о работе над законом о цифровых кочевниках. Страна планирует привлечь удалённых работников и стартаперов. Но более конкретной информации с тех пор не появилось.

Хорватия

Хорватская виза цифрового кочевника выдаётся на срок до одного года и не может быть продлена. Новое заявление можно подать лишь через шесть месяцев после окончания действия предыдущей визы. Потребуется подтвердить доход в размере от €3,8 тыс. на год, а также предъявить контракт с зарубежной компанией, справку об отсутствии судимостей, медицинскую страховку и постоянный адрес в Хорватии. Ближайшие родственники заявителя могут переехать в страну на основании воссоединения семьи. Административные сборы составят €157 для тех, кто запрашивает визу из-за границы, и €87 – для тех, кто уже находится в стране.

Эстония

По эстонской визе цифрового кочевника (Digital Nomad Visa, DNV) разрешается въехать в страну на срок до одного года. Основное условие – подтвердить ежемесячный доход в размере от €3 504 до вычета налогов. Такую сумму нужно получать не менее шести месяцев до момента подачи заявления на визу. Визовый сбор составляет €80 или €100 – в зависимости от того, на какой срок вы планируете переехать.

Способы общения без знания языка

Если мигрант не знает национального и английского языка, ему будет сложно общаться с местным населением за границей . Поэтому нужно искать выходы, потому нужно найти жильё, работу и прочее. Но есть несколько вариантов, как наладить общение:

• нанять профессионального переводчика или использовать книжный вариант разговорника;
• использовать язык жестов;
• общаться с помощью рисунков. Каждый вариант имеет свои особенности.

Использование переводчика

Здесь есть несколько выходов из ситуации:

• нанять профессионала, который будет сопровождать клиента на важных переговорах – при покупке квартиры, поиске работы;
• подключить на мобильном устройстве онлайн – переводчик;
• купить разговорник, в котором собраны самые популярные фразы.

Первый вариант дорогостоящий – услуги профессионального переводчика стоят дорого. Рекомендуется попросить местного жителя выступить в этой роли, плата за работу будет меньше.

Второй вариант – самый приемлемый. Современные гаджеты имеют функцию реагирования на устную речь, поэтому перевод будет осуществлять в реальном времени. С помощью «умного» устройства общение с местными жителями будет комфортным. Онлайн-переводчик также работает и в «обратную» сторону – переводит русскую речь на национальный диалект.

Последний вариант популярный, но не очень удобный. Хотя туристы охотно им пользуются, но для поиска работы или квартиры он не подходит.

Как найти подходящую работу за границей

Найти работу за границей можно самостоятельно или с помощью посредника. Первый вариант сложнее, но надежнее.

При помощи агентств

Обращаясь к агентствам, нужно быть осторожным, так как велик шанс попасть на мошенника и выехать в другую страну нелегалом. Случаи мошенничества настолько часты, что Федеральная Миграционная Служба официально дала гражданам, желающим работать за границей, несколько советов

Обращаясь в компанию, нужно обратить внимание на:

• лицензию. Номер её должен начинаться с цифр 152, иначе её Миграционная Служба точно не выдавала. Доступ к лицензии должен обеспечиваться по запросу;
• имя директора. Оно должно числиться на сайте ФМС;
• услуги. Компания, в которую стоит обращаться, должна не просто предоставлять информацию, а помогать заключить договор. Если договора нет — залог должен быть возвращен.

Нельзя верить:

• людям, которые обещают ставку 2000$ в Европе, на Украине или в Америке;
• компаниям, которые предлагают сначала заплатить за обучение, а потом уже начинать рабочую деятельность.

Нужно быть предельно осторожным, иначе можно остаться в Евросоюзе среди иностранцев, живущих нелегально. Хотя вероятнее недобросовестная компания просто возьмет деньги и не даст ничего взамен, кроме пачки старых объявлений. Помочь выбрать хорошего работодателя могут отзывы, но только если писали их реальные люди.

Самостоятельный поиск работы

Решив заняться самостоятельным поиском, можно:

• найти знакомых, которые уже нашли работу за рубежом и воспользоваться их отзывами. Они смогут посоветовать либо проверенного посредника, либо адекватного работодателя, либо и вовсе помогут устроиться;
• найти объявление работодателя. Их можно поискать на сайте посольства в нужной стране — там наверняка найдется страничка с приглашениями.

Или можно просматривать сайты компаний напрямую

Обращать внимание следует не только на требующийся опыт и отрасль дела, но и на то, нужно ли знание языков

США

Перебраться туда мечтают многие, поскольку там предоставляется свобода во многих сферах жизни. Переезд возможен одним из двух видов:

1. Прямая иммиграция. Для этого необходимо получить визу в посольстве. Этот вариант возможен только при наличии родственников, проживающих в штатах и готовых подать соответствующую петицию. Также люди с выдающимися способностями, талантами, спортивными достижениями или желанием инвестировать в экономику могут рассчитывать на переезд по иммиграционной визе.
2. Непрямая иммиграция. Для этого необходимо приехать в страну по туристической или рабочей визе, а затем сменить её на иммиграционную. Этот процесс более длительный, но вполне доступный для всех желающих.

Все страны с большим желанием встречают бизнесменов и инвесторов, деятельность которых пойдёт на пользу экономике. Также есть большая заинтересованность в квалифицированных специалистах, талантливых учёных, спортсменах и других лицах, которые могут поднять престиж государства и работать на его благо.

Язык жестов

Отличный способ общения с иностранцами, многие приезжие им пользуются. Достаточно легко объяснить на пальцах, что нужно туристу или мигранту. Местные жители охотно идут на «жестовый» диалог, помогают приезжим решить проблему.

Общение нужно вести с улыбкой, указывать пальцами и жестами на местные достопримечательности, использовать картинки в телефоне, применять иные способы наладить коммуникативную связь.

Но, нужно точно знать, какие жесты можно использовать в принимающей державе, а какие нельзя. Местный колорит – вещь непредсказуемая. Тот жест, который русскому покажется нормальным, может обидеть местного жителя. Поэтому рекомендуется заранее изучить этот вопрос.

Общение рисунками

Если есть способности к рисованию, рекомендуется использовать рисунки для общения с местным населением. Достаточно использовать блокнот или небольшую книжечку. Не нужно рисовать шедевры, достаточно примитивных, но разборчивых и понятных рисунков.

Какие специалисты самые востребованные?

На данный момент самые востребованные вакансии касаются информационных технологий, машинного обучения искусственного интеллекта. Высококвалифицированных программистов могут пригласить на работу такие страны, как США, Канада, Англия, Франция, Австрия, Швейцария, Чехия, Нидерланды, Финляндия, Южная Корея, Япония, Малайзия, Индонезия, Австралия и т.д. Так, согласно данным компании IDC, в 2019 году менее 4% IT-специалистов из России и Европы соответствуют современным требованиям, поэтому компетентному и опытному специалисту с актуальными знаниями найти работу за рубежом будет несложно. При этом зарплата специалиста информационных технологий может доходить до 650 000 тыс. в месяц.

Также зарубежным компаниями интересны специалисты, которые:

• имеют редкую, узконаправленную специализацию. Например, по направлению генной инженерии, биотехнологий, энергетики;
• закончили ведущие технологические вузы России. В их число входят МФТИ, МИРЭА, РГУ нефти и газа им. И. М. Губкина, чье образование высоко ценится за рубежом. 
• разбираются в российском рынке, если это необходимо иностранной компании;
• имеют уникальные знания или опыт, который может пригодиться для развития бизнеса.

Также в регионах с неблагоприятной демографической обстановкой может создаться  дефицит некоторых специалистов. Например, на Кипре был дефицит программистов и дизайнеров, а в Болгарии — разработчиков. Не теряет востребованности и профессия врача. Часто медики едут работать сначала в Польшу, а потом уже с приобретенным опытом отправляются в другие страны. Например, в:

• Финляндию;
• Страны Европы; 
• Канаду; 
• Соединенные Штаты Америки; 
• Австралию;
• Францию;
• Италию;
• Страны Балтии;
• Данию и Швецию;
• Испанию;
• Германию;
• Чехию;
• Хорватию;
• Словакию;
• Нидерланды.

Чтобы получить работу в одной из этих стран, нужно подтвердить уровень своей квалификации, сдав экзамен, который требует работодатель. В Европе для врачей требования особенно жесткие. Во многих странах нужно сдавать либо английский язык, либо тот, на котором говорят в стране и подтвердить знания сертификатом. 

Инженеры требуются в Германии, США, ОАЭ, Хорватии, Словении, но для того, чтобы устроиться на работу, нужно иметь высокую квалификацию, профессиональные знания и опыт, хорошо разбираться в новейших технологиях, владеть одним или несколькими языками и т.д. В разных странах можно работать по специальностям: инженер-строитель, инженер-конструктор, горный инженер, проектировщик, инженер-электрик, инженер-механик.

Врачи

В большинстве стран мира придется подтвердить полученный вами диплом, пройти тестирование и переаттестацию. А в США или Канаде придется еще и 2-7 лет поработать в резидентуре (прим. — вроде нашей ординатуры). Зато потом можно жить припеваючи и наслаждаться своей зарплатой.

В вышеописанных странах она составляет от 250000 и до 1 млн $/год.

В Германии врач может рассчитывать на 63000 $/год, а в Новой Зеландии очень ждут анестезиологов, хирургов, психологов и физиотерапевтов, которым платят от 59000 $/год. В Финляндии требуются стоматологи и челюстно-лицевые хирурги, а в Дании так плохо с врачами, что там помогут даже с легализацией иностранного диплома.

План миграции

1. Перед эмиграцией необходимо начать откладывать деньги на первые месяцы жизни за границей и разобраться с вашим знанием английского языка. Во-первых, подтянуть английский до высокого уровня, во-вторых, приступить к изучению языка страны, в которую вы собираетесь уезжать, если уже определись. 
2. Если не определились, следует выбрать место, где вы хотели бы жить. Здесь нужно учитывать средний размер зарплаты в стране, стоимость жилья, продуктов, общественного транспорта.  Для этого необходимо тщательно изучить каждую страну и выбрать максимально удобные условия. Не забывайте про налоги, во многих странах Европы они очень высокие. Также можно почитать отзывы тех, кто уже туда переехал, понять, необходимо ли знать официальный язык на высоком уровне или можно обойтись одним английским. 
3. Если вы выбрали страну мечты, лучше всего поехать туда на 2-3 недели, чтобы лично оценить уровень жизни, инфраструктуру, стоимость базовых продуктов и бытовой химии, во сколько обходятся развлечения и коммунальные услуги. Также необходимо ознакомиться с законами страны, чтобы избежать проблем.
4. Заранее следует сдать экзамен на знание английского или другого языка и получить сертификат, в котором указан ваш уровень. Сдать международный экзамен можно в школах Englex, Skyeng, BKC-IH, Wall Street English и т.д. Чтобы найти хорошую работу за рубежом, сертификат, подтверждающий знания, скорее всего потребуется. 
5. Теперь нужно определиться со сферой деятельности и приступать к составлению резюме по образцу, который принят за рубежом. В нем нельзя допускать ошибок, информация должна быть точной, без приукрашивания. К резюме можно приложить все сертификаты о дополнительном образовании, переведенные на иностранный язык и заверенные компетентным переводчиком. Опубликовать его можно на одном из предложенных выше сайтов.
6. Пока вы ищите работу, следует рассматривать варианты жилья исходя из ваших сбережений на первые месяцы в другой стране. Если при самостоятельном поиске работы у вас возникают трудности, то можно воспользоваться услугами специализированных компаний, которые помогают найти рабочие места. 
7. Если вам удалось найти работу в другой стране, то нужно начинать разбираться с документами. Для получения рабочей визы вам необходимо иметь разрешение на работу, выданное работодателем в стране трудоустройства. Набор документов иногда может различаться в зависимости от государства. Для оформления визы могут понадобиться справка об отсутствии судимости и о том, что у вас нет опасных инфекционных заболеваний. Например, туберкулеза. Также нужно будет уплатить консульский сбор, хотя иногда его оплачивает работодатель. За помощью можно обратиться в специальные центры, которые оказывают услуги по подготовке виз. Например, МФЦ Визовый Центр, Единый визовый центр, Online-Visa.
8. С собой в поездку нужно взять все важные документы и сделать их копии в нескольких экземплярах:

свидетельство о рождении;

• загранпаспорт(а);
• свидетельство об отсутствии судимости;
• диплом(ы) + оценки;
• все возможные дипломы (если имеются);
• свидетельство о браке (если имеется);
• права (если имеются);
• справка о состоянии здоровья (086 или ей подобная);
• справка об отсутствии ВИЧ;
• флюорография.

1. Если все документы собраны, виза получена, следует снять жилье, купить билеты и отправляться в путь. Если вы переезжаете один, но хотите в дальнейшем перевезти семью в новую страну, следует подать соответствующее заявление в Службу миграции.

Способы эмиграции из России

Если русский твёрдо решил эмигрировать из России, то он должен знать законные способы осуществления своих желаний. Приехать в другую страну можно по следующим причинам:

• Трудоустройство. Если нет возможности сделать бизнес-инвестиции или вступить в брак с иностранцем, официальное трудоустройство самый приемлемый вариант. Найти вакансии на иностранных сайтах в интернете, самостоятельно связаться с потенциальным работодателем. Нужно знать национальный диалект или английский.
• Получение образование. Знания, полученные в европейских странах, ценятся во всём мире. Это отличный вариант «зацепиться» в стране, так как выпускников ВУЗов охотно приглашают для трудоустройства местные компании.
• Заключение брачного союза. Это самый простой и быстрый способ получения гражданства другого государства, особенно, если в браке родятся дети. Но нужно подтвердить «не фиктивность» отношений, этот нюанс будет отдельно тщательно проверяться. В каждой стране свой алгоритм проверки молодой семьи.
• Если за границей есть близкий родственник, можно мигрировать по программе «восстановление семьи». Программа работает для близкой родни – родителей, детей, супругов. Процесс оформления довольно быстр! Прочие родственники будет подвергаться тщательной проверке со стороны миграционных служб.
• Беженство. Если в стране проживания мигранта ведутся боевые действия или нестабильная политическая обстановка, можно уехать и попросить убежища в другом государстве. Но нужно предварительно выяснить, какие державы предоставлять кров мигрантам такой категории. Черногория не приветствует на своей территории беженцев из других государств.
• Вложение денег в бизнес или в недвижимость. Если россиянин вкладывает деньги в развитие державы, он достоин быть её гражданином. Оформление паспорта происходит по упрощённой схеме.

Выбор всегда остаётся за мигрантом! Если нет возможности воспользоваться одной из программ по переселению, то нужно выбрать страну, в которой оформить подданство можно быстро и в кратчайшие сроки. Поэтому заранее необходимо провести мониторинг привлекательности и дружелюбности различных государств.

Куда из вышеперечисленных стран Вы бы переехали?
Чехия 32.81%

Польша 9.38%

Израиль 24.8%

Грузия 2.93%

Болгария 8.79%

Литва 2.34%

Беларусь 2.34%

Украина 0.98%

Молдова 0.98%

Черногория 12.7%

Узбекистан 1.95%
Проголосовало: 512

Куда поехать работать за границу русскому?

Выбирать страну для эмиграции следует исходя из вашего уровня образования, личных предпочтений, вакантных мест и т.д. Высококвалифицированных специалистов принимают в:

• США;
• Германии; 
• Венгрии; 
• Великобритании;
• Финляндии;
• Франции; 
• Израиле;
• Южная Корея т.д.

То есть, это те страны, которые активно развиваются, изучают информационные технологии и заинтересованы в лучших специалистах. Например, ученых, медиках, профессионалах IT-индустрии и digital, инженерах и т.д. Также в некоторые государства можно переехать, не имея высокой квалификации. Там ощущается нехватка рабочего персонала, поэтому можно устроиться работать строителем, монтажником, электриком, хотя это не говорит о том, что стране не нужны и другие профессионалы. Такие страны:

• Литва; 
• Италия;
• Испания; 
• Португалия; 
• ОАЭ; 
• Польша; 
• Чехия; 
• Словакия.

Причем в Арабских Эмиратах зачастую требуются специалисты-женщины. Например, для работы в салонах красоты, отелях, клубах. Также в стране можно устроиться продавцом, барменом, инженером, юристом, маркетологом и т.д. Не только в ОАЭ, но и других странах, требуются няни, гувернантки, сиделки. Одно из основных требований для любой работы за границей — это знание, в первую очередь, английского языка. Например, русских учителей английского охотно берут на работу в:

• Южной Корее;
• КНР;
• Японии;
• Вьетнаме.

Учитель русского языка может найти работу в Китае, Турции, Чехии, Польше, Словакии, Венгрии, Хорватии, Франции и Германии. К тому же, если человек уже имеет высокооплачиваемую удаленную работу, он может переехать в другую страну, которая подойдет его требованиям. Чаще всего в таком случае люди уезжают на ПМЖ на Бали, в Таиланд, Турцию.